路径目标理论提出了影响领导行为的因素：环境因素和下属特征，属于下属特征的主要是。 A. 控制点 B. 工作群体试题答案

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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
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路径目标理论提出了影响领导行为的因素：环境因素和下属特征，属于下属特征的主要是。 A. 控制点 B. 工作群体 C. 知识与经验 D. 认知能力
答案是:ACD 出自四川农业大学管理学原理其他系统四川农业大学
更多试题>>>> 1、领导者在领导过程中需要具备多种能力，它们是。 A. 情感能力 B. 行为能力 C. 意志能力 D. 认知能力 2、领导者大致有“思想型”、“实干型”、“智囊型”、“组织型”等几种类型，在这些类型中，属于“帅才”的是哪些。 A. 思想型领导者 B. 智囊型领导者 C. 组织型领导者 D. 实干型领导者 3、美国管理学家费德勒认为，下列哪些是决定领导有效性的主要环境因素。 A. 员工素质 B. 职位权力 C. 任务结构 D. 领导者--成员关系 4、俄亥俄州立大学的研究者通过调查研究，总结出描述领导者行为的维度有哪些。 A. 关怀维度 B. 定规维度 C. 员工导向 D. 生产导向 5、领导活动是一个包含多种因素的活动过程，这些因素有哪些。 A. 领导者 B. 作用对象 C. 被领导者 D. 情景