王老师:19139051760(微信同号) 13333709510
找答案
注册
登录
名词解释
所有科目
成人高考
成考院校
联大
青书学堂
文才
和学
现代兴业
安徽教育在线
超星
弘成
广东开放大学
国家开放大学
上海开放大学
含弘慕课
教育服务
成人高校
成考录取分数线
我要提升学历
提升学历的理由:
升职加薪、积分落户、考研、公务员考试、子女入学、出国留学
成人高考报名入口
当前位置:
首页
>
广东开放大学系统
>
广东工业大学
>
广东开放大学-管理基础与实务
输入试题:
本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
从外部选聘主管人员是人员配备的一条重要途径,这种做法具有若干有利之处。下面所列举的几条优点中,哪一条不对? 。
选择一项:
A. 为组织带来新鲜血液
B. 利用外来优势
C. 有利于提高组织成员的士气,调动工作的积极性
D. 有可能缓和内部竞争职位者之间的矛盾
答案是:正确答案是:有利于提高组织成员的士气,调动工作的积极性
出自
广东开放大学-管理基础与实务
广东开放大学系统
广东工业大学
更多试题>>>>
1、
In reply ____ the question of whether she thought she had a gift ____ languages, Jane said that she had good ears and al
2、
Neither of your suggestions _______.(本题1.0分) A、 make sense B、 are practical C、 makes sense D、 make sense
3、
企业对人力资源开发的主要方式为 ()。 选择一项: A. 长期正规教育 B. 短期技能培训 C. 教育和培训相结合 D. 合理配置,提高边际产出
4、
在预见到企业的工作岗位将出现空缺时,人力资源管理部门应立即着手到人才市场进行招聘。( ) 选择一项: 对 错
5、
He attempted______ to set up a company of his own.(本题1.0分) A、 with vain B、 on vain C、 in vain
提升学历-成人高考报名入口
提升学历-成人高考院校名单