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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
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人力资源管理
答案是:根据企业发展战略的要求,有计划地对人力资源进行合理配置,通过对企业中员工的招聘、培训、使用、考核、激励、调整等一系列过程,调动员工的积极性,发挥员工的潜能,为企业创造价值,确保企业战略目标的实现
出自
河南理工大学-企业管理学
联大系统
河南理工大学
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