王老师:19139051760(微信同号) 13333709510
找答案
注册
登录
名词解释
所有科目
成人高考
成考院校
联大
青书学堂
文才
和学
现代兴业
安徽教育在线
超星
弘成
广东开放大学
国家开放大学
上海开放大学
含弘慕课
教育服务
成人高校
成考录取分数线
我要提升学历
提升学历的理由:
升职加薪、积分落户、考研、公务员考试、子女入学、出国留学
成人高考报名入口
当前位置:
首页
>
和学系统
>
中国石油大学
>
中国石油大学-《管理学》
输入试题:
本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
)
非正式沟通可以满足职工的哪些需要( )
A)
生理需要
B)
安全的需要
C)
尊重的需要
D)
社交的需要
E)
自我实现的需要
答案是:参考答案: A C D
出自
中国石油大学-《管理学》
和学系统
中国石油大学
更多试题>>>>
1、
化的方法按强化的手段来划分有( ) A) 正强化 B) 负强化 C) 零强化 D) 惩罚 E) 学习
2、
) ( )的网络在完成比较简单的工作中比分权化的网络更快、更准确、也更有效。 A) 轮型 B) 风车型 C) 圆型 D) 星型 E) Y型
3、
) 在领导者参与模型中,领导者利用他们认为有用的信息,由其自己直接来解决问题或者做出决策的领导方式是A2。 A) 正确 B) 错误
4、
一般来说标准必须从计划中产生,计划必须先于控制。 A) 正确 B) 错误
5、
管理方格理论从领导者对工作任务的关心与对人的关心程度来分析,在最典型的五种领导者的管理类型中,最理想是_________,是最有效的方式。( ) (A) 虚弱型 (B) 任务型 (C) 逍遥型 (D) 协作型
提升学历-成人高考报名入口
提升学历-成人高考院校名单