、简述素质库的编制步骤。试题答案_出自江开系统湖南大学-工商管理

王老师：19139051760(微信同号) 13333709510

联大青书学堂文才和学现代兴业安徽教育在线超星弘成广东开放大学国家开放大学上海开放大学含弘慕课

教育服务

成人高校
成考录取分数线
我要提升学历
提升学历的理由：
升职加薪、积分落户、考研、公务员考试、子女入学、出国留学

成人高考报名入口

本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
圆梦客服：王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
、简述素质库的编制步骤。
答案是:首先必须清楚地知道什么是素质、对企业而言哪些素质是最重要的、这些素质的明确定义为这些素质划分等级的标准是什么等；利用以素质为基础进行绩效考核来帮助组织实现既定的绩效目标；编制素质库不但是一个费时费力的艰苦过程，它更是一个专业化程度非常高的过程；企业与研究机构或咨询公司进行合作，借助他们既有的研究成果，结合企业的实际，构建素质的基本框架，细化具体的素质要素，最终编制适合本企业的素质库。出自湖南大学-工商管理江开系统湖南大学
更多试题>>>> 1、、简述标杆管理的推进步骤 2、简述应用KPI过程中应注意的问题 3、回答“是什么”的问题，主要目的在于发展和完善理论的研究是 A、基础研究 B、描述研究 C、发展性研究 D、预测研究 4、简述目标管理法的推进步骤 5、、简述如何改进绩效反馈。