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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
在影响培训的组织特征中,下列( )是经理在传统的工作环境中应该从事的工作。
A、对战略性学习的激励、资源提供和承诺
B、开发雇员潜能并鼓励持续学习
C、为全公司树立学习的榜样,并表示出持续学习的愿望
D、通过讲话、年度报告、面谈和其他公开手段来宣传公司对培训的承诺。
答案是:B
出自
安徽大学-人力资源
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1、
以KSAIBs为基础的人力资源开发系统中,其中属于中间变量的是( )。 A、知识的增长 B、技能的提高 C、动机与态度的改变 D、行为的改变
2、
社会主义由空想到科学的标志是() A、《共产党宣言》的发表 B、“共产主义者同盟”的建立 C、空想社会主义理想的破灭 D、无产阶级革命的胜利
3、
朱熹说:“读书无疑者,须教有疑。有疑者却要无疑,到这里方是长进。”,指的是学习的( )过程。 A、 立志 B、 博学 C、 慎思 D、 明辨
4、
孔子提出的“不愤不启,不悱不发”是要求在教学法中贯彻:( )。 A、立志原则 B、启发原则 C、博学原则 D、慎思原则
5、
在人力资源开发的原则中,以( )促进发展,让人力资源开发活动走在开发者素质发展前。 A、开发 B、培训 C、激励 D、管理
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