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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
教师人力资源规划可划分为
A、战略性的长期规划
B、策略性的中期规划
C、作业性的短期规划
D、技术性的临时规划
答案是:A、B、C
出自
滁州学院-小学教育
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滁州学院
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1、
“人际关系”理论认为,对人的积极性起决定作用的是 A、人际关系 B、社会心理因素 C、物质因素 D、经济利益
2、
德育管理必须遵循的基本原则有 A、方向性原则 B、整体性原则 C、全员性原则 D、层次性原则
3、
表示一组数据离散程度常用的指标有 A、全距 B、平均差 C、标准差 D、算术平均数
4、
成功的教育起码应符合的条件是 A、最大限度地增强受教育者的进取心和自信心 B、最大限度地促进师生之间的交流和教学教程的顺利进行 C、最大限度地开阔学生的知识视野和现实眼界 D、最大限度地促进学生高度清醒和增强探索激情
5、
学校为学生接受、掌握、消化知识提供了良好的客观条件,( )是学生最终实现对知识深刻内化的重要环境。 A、自然 B、教室 C、家庭 D、社会
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