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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师  19139051760(微信同号)  19139051760(微信同号)
用人单位经济性裁员时应当优先留用( )。
A.订立固定期限劳动合同的人员
B.订立无固定期限劳动合同的人员
C.女职工
D.年老体弱的职工

答案是:参考答案:B

出自 广西蓝天航空职业学院-旅游管理-职业发展与就业指导  联大系统

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1、劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件按照( )的标准执行。     A.用工单位所在地 B.劳务派遣单位所在地     C.被派遣劳动者户籍所在地 D.工资发放地
2、事业单位与实行聘用制的工作人员订立履行变更解除或者终止劳动合同法律行政法规或者国务院另有规定的依照其规定;未作规定的依照( )有关规定执行。 A.《劳动合同法》 B.《民法通则》 C.《合同法》 D.《公务员法》
3、被派遣劳动者在无工作期间劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的( )向其按月支付报酬。     A.最低工资标准 B.最低生活保障标准 C.行业工资指导线 D.失业保险金领取标准
4、劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立( )年以上的固定期限劳动合同按月支付劳动报酬。    A.半 B.一    C.二 D.三
5、《岩间圣母》赏析?


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