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国家开放大学-人力资源管理-西方经济学
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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
简述劳动供给曲线的特点
答案是:劳动的供给曲线是指在其他条件不变的情况下,某一特定时期劳动者在各种可能的工资率下愿意而且能够提供的劳动时间。
就单个劳动者而言,一般情况下,在工资率较低的阶段,劳动供给随工资率的上升而上升,既劳动的供给曲线向右上方倾斜。但是,当工资率上升到一定阶段以后,工作较少的时间就可以维持较好的生活水平,劳动供给量随工资率的上升而下降,既劳动的供给曲线开始向左上方倾斜,所以,劳动的供给曲线不完全是一条向右上方倾斜的曲线,在工资率较高的水平上,应该是向左上方弯曲的曲线。
出自
国家开放大学-人力资源管理-西方经济学
国家开放大学系统
南阳师范学院
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1、
简述生产要素市场价格形成的特点。
2、
设某厂商只把劳动作为可变要素,其生产函数为Q = - 0.01L3+L2+36L,Q为厂商每天产量,L为工人的日劳动小时数。所有市场均为完全竞争的,单位产品价格为0.10美元,小时工资率为4.8美元,试求当厂商利润极大时: (1)厂商每天
3、
完成下列表格,这个表格说明企业只使用一种投入L:问:利润极大化的投入L的使用数量为多少? (1)可变投入数量(L) (2)产出数量(Q) (3)边际产出(MP) (4)产出价格(P) (5)总收益(TR) (6)边际产品价值(V
4、
假定A企业只使用一种可变投入L,其边际产品价值函数为MRP=30+2L一L2,假定企业的投入L的供给价格固定不变为15元,那么,利润极大化的L的投入数量为多少?
5、
假定对劳动的市场需求曲线为DL=-5W+450,劳动的供给曲线为SL=20W,其中SL、DL分别为劳动市场供给、需求的人数,W为每日工资,问:在这一市场中,劳动的均衡价格(工资)和均衡数量是多少?
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