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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
绩效沟通
答案是:是绩效管理的核心,是指考核与被考核者就绩效考证反映出的问题以及考核机制本身存在的问题。
出自
河南财经政法大学-工商企业管理-人力资源管理
联大系统
河南财经政法大学
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