驱动行业竞争的五种力量指的是__________、__________、_________、________、_____试题答案_出自联大系统河南师范大学-人力资源管理（专科）-管理学

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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00
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驱动行业竞争的五种力量指的是__________、__________、_________、________、_________。
答案是:行业内现有竞争者、替代品生产商、潜在入侵者、买方、卖方出自河南师范大学-人力资源管理（专科）-管理学联大系统河南师范大学
更多试题>>>> 1、急性白血病人，化疗后缓解期出现头痛、恶心、视力障碍。下列哪项是最可能发生的 A．颅内出血 B．脑血栓形成 c．中枢神经系统继发感染 D．脑膜白血病 E．药物不良反应 2、29. 关于人力资源规划作用的描述,错误的是( )。(本题2.0分) A. 人力资源规划有助于控制人工成本 B. 人力资源规划有助于调动员工的积极性 C. 人力资源规划是各项人力资源管理实践的起点 D. 人力资源规划是静态 3、公司的战略可以分为________层战略、____________层战略和_________层战略。 4、28. 下面哪一项不是人力资源的特点?( )(本题2.0分) A. 能动性资源 B. 特殊的资本性资源 C. 高增值性资源 D. 一次性资源 5、控制