对于基层管理人员而言，（）是最重要的。(3.0分) A: 专业技术能力 B: 人文技能 C: 层次分析与决策能力试题答案

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本题添加时间：2024/10/26 19:53:00
圆梦客服：王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
对于基层管理人员而言，（）是最重要的。(3.0分) A: 专业技术能力 B: 人文技能 C: 层次分析与决策能力 D: 计划与组织实施能力
答案是:A 出自培训与开发梦想在线系统河南大学
更多试题>>>> 1、不同的培训课程需要利用不同的培训方法，以下最适合于态度培训的方法是（）。(3.0分) A: 课堂讲授 B: 情景模拟 C: 示范模拟 D: 角色扮演 2、关于“岗位指南”这种培训材料的说法，正确的是（）(4.0分) A: 岗位指南就是岗位说明书 B: 公司指南必须像技术手册那样精确 C: 岗位指南使包含许多复杂步骤的任务简单化 D: 岗位指南无法代替培训，它增加了培训成本 3、培训的印刷材料中，岗位指南的作用不包括（）(4.0分) A: 节约培训成本 B: 提高学习效果 C: 明确培训目标 D: 掌握操作程序 4、培训的印刷材料中，（）是培训中的指导和参考资料。(4.0分) A: 工作任务表 B: 岗位指南 C: 培训者指南 D: 学员手册 5、不属于培训课程内容选择的基本要求。(4.0分) A: 价值性 B: 相关性 C: 有效性 D: 普遍性