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本题添加时间:2024/9/13 15:10:00
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职位分类

答案是:即以职位为分类对象,根据公务员职位的工作性质、责任轻重、难易程度和所需人员资格条件,分为不同的类别和等级,为公务员管理提供依据的人事分类制度。


出自 公务员制度概论  联大系统

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