劳动法律关系的主体是指( )·工会代表与用人单位·工会与用人单位·职工代表与用人单位·劳动者与用人单位试题答案

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本题添加时间：2024/4/16 10:30:00
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劳动法律关系的主体是指( ) ·工会代表与用人单位 ·工会与用人单位 ·职工代表与用人单位 ·劳动者与用人单位
答案是:单选题 ·劳动者与用人单位出自佳木斯大学语言治疗学青书学堂系统佳木斯大学
更多试题>>>> 1、“安全重于生产”所体现的对劳动者权益的保护为( ) ·全面保护 ·绝对保护 ·优先保护 ·偏重保护 2、下列不符合劳动标准制度内容的是( ) ·最短工作时间 ·劳动安全卫生标准 ·最低工资标准 ·未成年工的劳动条件 3、不属于劳动法基本原则的特点的是( ) ·是指导性的法律规范 ·高度的权威性 ·反映劳动法律部门的特点 ·反映调整的劳动关系的特殊性 4、在劳动法中,促进就业制度不包括( ) ·国家有关劳动就业的方针 ·政府有关部门提供就业服务和实施失业保护等方面的责任和措施 ·政府对妇女、残疾人、少数民族、退役军人等特殊群体的就业措施 ·政府为保护各类劳动者的合法权 5、劳动法基本原则的作用不包括 ( ) ·反映劳动法律部门的特点 ·指导劳动法的制定、修改和废止 ·指导劳动法的实施 ·有助于理解、解释劳动法