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本题添加时间：2024/4/4 10:19:00
圆梦客服：王老师  19139051760(微信同号)  19139051760(微信同号)
在对定量目标的评价中正确的做法和态度是（）
·使目标便于考核
·管理上的目标都可以定量化
·许多领域中，貌似准确的数字会把主管人员引向歧途
·定量目标不能代替定性目标
·定量目标比定性目标更重要

答案是:多选题
·使目标便于考核
·许多领域中，貌似准确的数字会把主管人员引向歧途
·定量目标不能代替定性目标

出自 佳木斯大学语言治疗学  青书学堂系统

佳木斯大学

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1、按决策问题发生的重复性可以把决策分为（）。
·程序化决策
·非程序化决策
·战略决策
·战术决策
·业务决策
2、下列属于定性决策方法的有( )
·特尔菲法
·等概率决策法
·最小后悔值法
·头脑风暴法
3、管理中典型的经济方法包括（）
·价格
·税收
·信贷
·工资
·奖金
4、行为改造型激励理论包括（）
·强化理论
·期望理论
·需求层次论
·挫折理论
·公平理论
5、决策就是要选择一个最好的方案去实现组织的目标。（）
·错
·对


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