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西南石油大学土木工程施工与组织(专升本)
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本题添加时间:2024/1/30 12:00:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
按照麦克利兰的成就需要理论,有效管理者的需要结构是( )
·高度权力需要
·高度成就需要
·高度社交需要
·适度成就需要
·低度社交需要
答案是:多选题
·高度权力需要
·高度成就需要
·高度社交需要
出自
西南石油大学土木工程施工与组织(专升本)
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西南石油大学
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1、
全面质量管理的工作程序有( )
·计划环节
·实施环节
·营销环节
·检查环节
·处理环节
2、
美国学者波特认为,除了现有厂商和潜在竞争者外,还有一些因素影响到竞争结构,比如( )
·替代品生产者
·零售网络
·用户
·供应商
·政府政策
3、
网络图的构成要素包括( )
·工序
·工程
·事项
·时间
·路线
4、
强化的方法按强化的手段来划分有( )
·正强化
·负强化
·零强化
·惩罚
·学习
5、
非正式组织对正式组织的工作可能造成的危害包括( )
·影响正式组织的变革
·影响命令的畅通
·束缚成员个人的发展
·影响信息传递速度
·由于目标冲突而产生极为不利的影响
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