用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同( )。·继续有效·失去效力·效力视情况而定·由用人单位决定是否有效试题答案

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本题添加时间：2024/1/4 14:44:00
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用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同( )。 ·继续有效 ·失去效力 ·效力视情况而定 ·由用人单位决定是否有效
答案是:单选题 ·继续有效出自政治思修青书学堂系统安阳师范学院
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