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本题添加时间:2023/12/23 21:40:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
( )是指评价要素和评价标准体系反映岗位特征的有效程度
A 内容效度
B 统计效度
C 过程效度
D 结果效度
答案是:【答案】A
出自
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1、
( )是一种最简单的岗位评价方法
A 关键事件法
B 评分法
C 因素比较法
D 排列法
2、
正式通报的优点不包括( )
A 信息不易受到歪曲
B 信息传递准确
C 沟通内易于保存
D 便于双向沟通
3、
企业采购中心的成员通常包括( )
A生产者
B影响着
C采购者
D决定者
E信息控制者
4、
信度评估系数主要包括()
A稳定系数
B外在一致性系数
C随机系数
D内在一致性系数
E等值系数
5、
综合型绩效考评方法包括()
A合成考评法
B强迫选择法
C加权选择量表发
D结构式叙述法
E图解式评价量表法
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