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西安交通大学组织行为学(高起专)
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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
圆梦客服:王老师 19139051760(微信同号) 19139051760(微信同号)
当某种行为出现后,给予某种带有强制性、威胁性的不利后果,以期减少这种行为出现的可能性或消除该行为,这种强化方式是( )
答案是:惩罚
出自
西安交通大学组织行为学(高起专)
江开系统
西安交通大学
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1、
从心理学的角度来看,人的行为是由(? )
2、
I think____ important to learn English well.( )(本题1.5分) A. this B. that C. it D. you are
3、
从探讨组织成员的态度出发,提出组织变革要经历解冻、改变、冻结三个过程的学者是( )
4、
Soft drinks to children for free in some restaurants on Children’s Day. ( )(本题1.5分) A. offer B. have offered C.
5、
不仅提出需要层次的“满足一上升 ‘趋势,而且也指出“挫折-倒退趋势的理论是哪一种?(C )
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