2023年武汉武钢二医院招聘工作人员招聘7人

更新时间:2023/9/9 16:09:00  湖北高端就业负责老师:张老师   手机:13333709510

   
  因工作需要,现面向社会招聘工作人员,具体要求如下:
  一、招聘岗位及人数
  岗位一:渠道专员5名
  岗位二:医院新媒体运营1名
  岗位三:患者服务专员1名
  
二、招聘条件
  (一)渠道专员
  职位描述:
  负责医院对外的业务渠道拓展,建立外部良好合作关系。
  岗位职责:
  1. 收集医疗行业的相关信息、同行业者信息的收集与分析等;
  2. 走访医院、企业、学校、社区等渠道,积极开拓合作渠道;
  3. 协助策划、制定医疗专业推广资料;熟悉解答患者提出的相关医学问题;
  4. 执行医疗渠道推广工作及组织相关学术活动。
  职位要求:
  1. 大专以上学历,医疗、营销等相关专业优先;
  2. 有快速消费品或者药品、医疗器械、食品等市场推广相关经验;
  3. 良好的沟通交际能力、谈判能力和自我管理能力。
  (二)医院新媒体运营
  职位描述:
  公众号/视频号/抖音运营、矩阵营销、短视频运营、医疗物料、推广图文。
  岗位职责:
  1、负责各项目新媒体宣传物料的生成制作,不限于文案、图片、视频等内容;
  2、负责各项目新媒体矩阵账号的基础运营,进行品牌形象展示触点的全网铺设;
  3、积极与医院科室沟通,聆听反馈,有效满足各方需求。
  任职资格:
  1、大专及以上学历,广告传媒、影视制作、平面美术、文化传播等专业;
  2、2年以上新媒体运营经验,熟悉135文案编辑、PS图片美工等工具使用;
  3、具备新媒体矩阵实操能力,擅长PR等视频拍剪者优先考虑;
  4、有活跃的思维与灵感,具备创新意识;
  5、医疗行业经验优先。
  (三)患者服务专员
  岗位职责:
  为来访者和病人提供医疗就诊服务和协助各种医疗信息的查询,住院探访,收集患者意见等, 就诊患者在院的其他医疗服务,投诉管理:接收、上报、调查,跟踪,回访, 医院各种信息的收集,整理和分析上报,协助临床科室处理与患者的纠纷和矛盾。
  任职资格:
  1. 大专及以上学历,优先考虑临床护理、医疗管理或酒店服务相关专业;
  2. 1年以上相关工作经验,熟练操作办公软件;
  3. 热爱医疗行业,认同润心医疗的文化理念和运营模式。
  
三、薪酬福利
  录用后,按照基本工资+绩效根据岗位不同综合月薪资5000-7000元左右。
  
四、应聘程序
  (一)报名
  在线报名:请应聘人员于即日起至2023年9月21日中午12:00期间登录武汉掌上人才网(www.whzsrc.com),点击 “招聘公告”页面,选择相应公告,提交应聘申请(点击“立即申请职位”,按照要求完整填写个人简历,并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”,添加本人身份证、学历证等岗位所需证件)。
   
  (二)面试
  面试时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知,请应聘人员保持通讯畅通。
  
五、聘用管理
  凡经录用,办理入职手续,发放工资,并缴纳五险一金。在试用期内进行试用,试用期经考核合格者,予以录用,否则不予录用。
  
六、其他事项
  1、本次招聘简章以武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。    
  2、应聘者须诚实守信,凡在应聘过程中有弄虚作假行为的,一经查实,即取消应聘资格,所签劳动合同无效。    
  3、应聘人员应遵守疫情期间卫生防疫相关规定,配合做好卫生防疫工作,在招聘的各环节按要求佩戴口罩、出示健康码、接受体温测量并实名登记等程序。
  4、咨询电话:027-67880504。请于工作时间内拨打(上午9:00-12:00,下午14:30-17:30,节假日除外)。
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  武钢二医院
  2023年9月
   原文标题:
   文章来源:https://www.whzsrc.com/whzsrc/zp/anmentInformation/getZpKsById?id=6127&type=3&ctype=1未知


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